【太平洋汽車 行業(yè)頻道】2025年11月29日，小鵬汽車在廣州新總部舉辦首屆“小鵬汽車11周年司慶‘家’年華”家庭日活動。此次活動恰逢兩大關(guān)鍵節(jié)點——小鵬汽車成立11周年，以及達成第100萬臺整車下線的里程碑，超2萬名員工及家屬共同參與，這也是小鵬汽車新總部自啟用以來，首次向員工家屬正式開放參觀，意義特殊。

　　本次家庭日以“科技進化 + 人文關(guān)懷”為核心主題，并非傳統(tǒng)意義上的單純家庭聚會，而是旨在通過多場景、全齡化的沉浸式體驗，讓員工家屬直觀感受企業(yè)發(fā)展成果，同時傳遞公司對員工及家庭的重視?；顒蝇F(xiàn)場布局豐富多元，涵蓋科技展示、互動社交、生活體驗等多個功能區(qū)域，既展現(xiàn)了小鵬在智能科技領(lǐng)域的探索，也充滿了生活化的溫馨氛圍。

　　在最受關(guān)注的科技展示區(qū)，多個“硬核”展品成為現(xiàn)場“人氣高地”。小鵬匯天飛行汽車的靜態(tài)展示吸引了大量家屬駐足，不少人拿出手機拍攝；剪腿版IRON機器人以擬人化的造型和精密的機械結(jié)構(gòu)細節(jié)，成為家屬們拍照打卡的熱門對象；小鵬X9切割車展區(qū)則通過可視化方式，將中央計算平臺、800V&5C電池體系等底層核心技術(shù)直觀呈現(xiàn)，工作人員現(xiàn)場講解技術(shù)原理，幫助家屬理解小鵬汽車的工程研發(fā)實力。

　　活動期間，何小鵬以“暖心學(xué)長”的身份與“鵬二代”互動，耐心解答孩子們關(guān)于人形機器人運作原理、自動駕駛技術(shù)安全性等問題，用通俗的語言將科技知識傳遞給下一代，讓“鵬二代”對父母的工作領(lǐng)域產(chǎn)生更具象的認知，也讓科技以更生活化的方式走進家庭。

　　生活體驗區(qū)兼顧多元需求：鵬廠吃喝玩樂集市、媽媽食堂提供休閑飲食；“舊”等你來拍賣會、X-Stage音樂節(jié)營造輕松氛圍；相親角吸引超1500名大灣區(qū)青年報名，涵蓋周邊企業(yè)、事業(yè)單位、高校及醫(yī)院人員，何小鵬現(xiàn)場為青年鼓勁。此外，鵬友后備箱集市展示露營、咖啡、汽車改裝文化，何小鵬還為初代P7車主貼24K金標(biāo)，拉近品牌與用戶、家庭的距離。

　　活動中，何小鵬以“向同學(xué)和家人們匯報”分享公司歷程：從大學(xué)城車庫起步，到現(xiàn)擁有近40萬平方米新總部，業(yè)務(wù)覆蓋52個國家和地區(qū)，服務(wù)超100萬用戶。他還介紹員工關(guān)懷進展，為服務(wù)超十年員工家庭頒發(fā)紀念勛章，致謝家屬支持。

　　員工關(guān)懷方面，小鵬以“吃好、身體好、學(xué)習(xí)好、家庭好、福利好、氛圍好”構(gòu)建體系：近2萬平米員工餐廳提供400余種菜品，設(shè)“媽媽廚房”；超8萬平米開放式公園及健身房助員工健身；“探索者計劃”培育青年人才，“新生代計劃”及母嬰室支持育兒員工；50余項福利覆蓋五險一金、差旅等。截至目前，公司累計發(fā)放超370萬生育基金，2026年將上線含生育基金、人才培育金等的“關(guān)愛六連”，離職員工仍享購車優(yōu)惠。

　　據(jù)介紹，小鵬汽車目前已匯聚全球2.8萬名員工，研發(fā)團隊占比超40%，在廣州、深圳、上海、美國硅谷等地設(shè)有研發(fā)中心。隨著第100萬臺整車下線，公司正式進入“百萬輛俱樂部”，成為國內(nèi)首個達成該里程碑的新勢力車企之一。為進一步提升品牌透明度，小鵬宣布自2025年12月起，開放新總部與廣州智能制造工廠的公眾預(yù)約參觀，參觀者可近距離觀看整車生產(chǎn)流程（從沖壓、焊接到總裝），體驗智能駕駛模擬器，了解具身智能技術(shù)研發(fā)進展。

　　面向未來，小鵬汽車明確聚焦物理AI賽道，在三大方向構(gòu)建核心競爭力：AI汽車領(lǐng)域，持續(xù)推進輔助駕駛技術(shù)普及，計劃2026年實現(xiàn)L4級自動駕駛在一線城市全覆蓋，并發(fā)布車端算力達500TOPS的全新Robotaxi，用于自動駕駛出行服務(wù)；人形機器人領(lǐng)域，新一代IRON機器人已完成原型機測試，將于2026年進入商業(yè)驗證階段，未來可應(yīng)用于家庭保潔、養(yǎng)老陪護、工業(yè)巡檢等場景；飛行汽車領(lǐng)域，“陸地航母”（可實現(xiàn)路面行駛與低空飛行切換）預(yù)計2026年量產(chǎn)，目前已獲得國內(nèi)首張飛行汽車上路許可。

　　小鵬汽車相關(guān)負責(zé)人表示，未來將在安全（提升電池安全、自動駕駛安全性）、品質(zhì)（優(yōu)化供應(yīng)鏈管理、提高整車合格率）、服務(wù)（擴大線下門店覆蓋、縮短售后響應(yīng)時間）、物理AI（加大研發(fā)投入，年研發(fā)費用占比不低于15%）與全球化（拓展歐洲、東南亞市場，2026年計劃進入10個新國家）等方向持續(xù)投入，既為員工提供施展才華的平臺，也攜手員工及家庭，推動企業(yè)在全球智能汽車競爭中穩(wěn)步前行，朝著“成為全球用戶喜愛的智能科技公司”的目標(biāo)邁進。（文：太平洋汽車 李喆）